Der Bundesinnungsverband des Gebäudereiniger-Handwerks (BIV) zeichnete die Berliner Niederlassung der Piepenbrock Dienstleistungen mit dem Ausbildungspreis 2012 aus. Klaus Fromm, Ausschussvorsitzender für Öffentlichkeitsarbeit, überreichte die Auszeichnung an Holger Klische, Geschäftsführer der Piepenbrock Dienstleistungen Nord-Ost, und Ines Allwardt, Bereichsleiterin Ausbildung Berlin, während der Mitgliederversammlung des BIV am 19. September 2012 in Bonn.
In Zeiten, in denen das Thema Fachkräftesicherung Schlagzeilen erzeugt, ist das eigene Aktivwerden das beste Gegenmittel, um Nachwuchs zu fördern und damit die Fachkräfte von morgen selbst auszubilden. Der Preisträger Piepenbrock widmet sich dieser Aufgabe mit weit überdurchschnittlichem Engagement. Für das Unternehmen ist eine qualifizierte Ausbildung eine Frage der Nachhaltigkeit: „Piepenbrock hat sich zum Ziel gesetzt, möglichst vielen jungen Menschen die Chance für den beruflichen Einstieg zu bieten“, sagt Arnulf Piepenbrock, Geschäftsführender Gesellschafter der Piepenbrock Unternehmensgruppe. Die Zahl der Auszubildenden steigt stetig. Jedem Ausbildungsabsolventen bietet die Berliner Niederlassung zudem eine Weiterbeschäftigung an; die Übernahmequote betrug zuletzt 100 Prozent.

Die Berliner Niederlassung des führenden deutschen Dienstleisters im Gebäudereiniger-Handwerk beschäftigt rund 560 Menschen und ist in nahezu allen Bereichen der Gebäudereinigung tätig. Die Auszubildenden erlernen das gesamte Spektrum von Unterhalts- und Spezialreinigungsaufgaben in so unterschiedlichen Objekten wie Büros, Veranstaltungsräumlichkeiten, Museen, Schulen, Krankenhäusern oder Seniorenheimen.

Der gesamtgesellschaftlichen Aufgabe der Integration stellt sich der diesjährige Ausbildungspreisträger in besonderem Maß, was sich durch eine beständig steigende Zahl von Auszubildenden mit Migrationshintergrund widerspiegelt. Besonderen Wert legt Piepenbrock Dienstleistungen Berlin darauf, benachteiligten Jugendlichen eine Chance zu geben und die Voraussetzung zur Entwicklung ihrer Stärken und Fähigkeiten zu bieten. Alle zur Prüfung zugelassenen Auszubildenden der letzten Jahrgänge bestanden ihre Prüfungen erfolgreich. Eine starke Leistung, die die Jury besonders würdigte – besonders vor dem Hintergrund der oftmals äußerst schwierigen familiären und wirtschaftlichen Verhältnisse der Jugendlichen, die teilweise mit Themen wie Motivation, Lernbereitschaft und Sprachkenntnis in der Ausbildung erstmals in Berührung kamen. Den Absolventen wird im Rahmen der konzerninternen Fort- und Weiterbildung im Anschluss an die Lehre ein breites Feld zur weiteren Qualifizierung mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten geboten. Es ist das erklärte Ziel, das Führungspersonal der Zukunft in den eigenen Reihen auszubilden.

Die insgesamt hervorragende Ausbildungsarbeit überzeugte die Jury des Bundesinnungsverbandes, Piepenbrock Dienstleistungen Berlin als würdigen Preisträger auszuzeichnen.